Sobre esta vaga
A vaga de Vendedor(a) Interno em Salvador, Bahia, destina-se a profissionais que desejam atuar diretamente na geração de negócios por meio de contato telefônico, e‑mail e plataformas de relacionamento com o cliente. O dia a dia envolve a prospecção ativa de novos leads, a qualificação de oportunidades, a apresentação de soluções alinhadas às necessidades do público‑alvo e o acompanhamento de todo o ciclo de venda até o fechamento e pós‑venda. A rotina exige organização para manter o pipeline atualizado no sistema de CRM, registro de interações e elaboração de relatórios de desempenho que subsidiam a gestão de metas.
O processo seletivo valoriza a capacidade de comunicação clara e persuasiva, a habilidade de ouvir o cliente e identificar dores reais, além de resiliência para lidar com objeções e metas desafiadoras. Conhecimentos básicos de informática, familiaridade com ferramentas de escritório e disposição para aprender novos sistemas são requisitos que facilitam a adaptação rápida ao ambiente de trabalho. A empresa oferece treinamento estruturado e acompanhamento contínuo, permitindo que o profissional desenvolva competências técnicas e comportamentais desde o primeiro dia.
Além do programa de capacitação, a remuneração conta com bonificações extras atreladas ao atingimento de indicadores de performance, o que torna a remuneração variável um incentivo direto ao resultado. A política de reconhecimento prevê avaliações periódicas que podem resultar em progressão de carreira, assumindo responsabilidades maiores ou migrando para áreas correlatas, como gestão de contas estratégicas ou coordenação de equipe. Essa oportunidade de crescimento imediato reflete a cultura de valorização do talento interno.
O ambiente de trabalho é colaborativo, com foco em metas coletivas e individuais, e estimula a troca de experiências entre os membros da equipe de vendas. Reuniões de alinhamento semanais, dinâmicas de role‑play e sessões de feedback são práticas rotineiras que contribuem para a melhoria contínua do discurso de vendas e para a manutenção de um clima motivador. A empresa busca profissionais que se identifiquem com valores de ética, transparência e foco no cliente.
Para se candidatar, o interessado deve enviar currículo atualizado, destacando experiências anteriores em vendas, atendimento ao cliente ou áreas afins, bem como cursos de aperfeiçoamento em técnicas de negociação, comunicação ou gestão de relacionamento. A seleção contempla etapas de triagem curricular, entrevista comportamental e, quando aplicável, simulação de atendimento para avaliar a aderência ao perfil desejado.
A localização em Salvador oferece fácil acesso a transporte público e infraestrutura comercial, o que facilita o deslocamento diário. A jornada de trabalho segue o regime padrão de segunda a sexta‑feira, com horário compatível com a legislação vigente e possibilidade de ajustes conforme necessidade operacional. A empresa reforça o compromisso com a diversidade e a inclusão, incentivando a participação de candidatos de diferentes perfis e trajetórias profissionais.
- Prospecção e qualificação de leads por telefone e canais digitais
- Apresentação de produtos e serviços alinhados às necessidades do cliente
- Negociação e fechamento de vendas com foco em metas estabelecidas
- Registro e atualização de informações no CRM da empresa
- Elaboração de relatórios de desempenho e pipeline
- Participação em treinamentos contínuos e sessões de role‑play
- Colaboração com a equipe para atingimento de objetivos coletivos
- Busca constante por aprimoramento de técnicas de vendas
Candidatar-se
Processo seletivo conduzido pelo empregador
