Sobre esta vaga
O Programa de Estágio em Recursos Humanos 2025.1 da Agilize, com atuação em Salvador, Bahia, foi pensado para quem quer construir uma trajetória sólida na área de pessoas, vivendo na prática os processos que movem a gestão de equipes. Trata-se de uma oportunidade de aprendizado acelerado, onde o estagiário passa a integrar rotinas reais do departamento e contribui diretamente para a experiência dos colaboradores.
A missão do estagiário em RH é apoiar as atividades diárias do setor, contribuindo para a gestão de pessoas de forma eficiente e alinhada com a cultura da empresa. Algumas das principais responsabilidades desse cargo podem incluir:
- Recrutamento e seleção: auxiliar na divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e acompanhamento de candidatos ao longo do processo seletivo;
- Administração de benefícios: apoiar o controle de admissões, renovações e solicitações relacionadas a pacotes de benefícios;
- Onboarding: participar da recepção de novos colaboradores, organizando documentação, acessos e materiais de integração;
- Gestão de dados: manter registros atualizados no sistema de RH, garantindo precisão e confidencialidade das informações;
- Apoio à gestão de clima organizacional: ajudar na aplicação de pesquisas, análise de resultados e proposição de melhorias;
- Rotinas de endomarketing: contribuir na criação de conteúdos internos, campanhas de reconhecimento e comunicação entre áreas;
- Rotinas de avaliações internas: apoiar ciclos de feedback, metas e desenvolvimento individual.
Além dessas frentes, o estagiário pode participar de projetos pontuais, como organização de eventos internos, atualização de políticas e processos, e apoio à área de treinamento e desenvolvimento. A ideia é que o profissional ganhe visão ampla do RH, entendendo como cada área se conecta com o negócio.
Perfil esperado: estudantes de Psicologia, Administração, Gestão de RH ou cursos correlatos, com disponibilidade para estagiar presencialmente em Salvador. Valorizamos proatividade, comunicação clara, organização, curiosidade por comportamento organizacional e facilidade com ferramentas digitais. Conhecimentos básicos em Pacote Office e/ou plataformas de RH são diferenciais, mas não pré-requisitos rígidos — o mais importante é vontade de aprender e espírito colaborativo.
O que o programa oferece: ambiente de equipe acolhedora, mentoria acompanhada, exposição a processos reais de RH e possibilidade de crescimento conforme desempenho. O estágio tem carga horária compatível com a legislação vigente e bolsamento conforme prática de mercado — valores detalhados no contato com o recrutador.
Se você quer colocar a teoria em prática e fazer a diferença na experiência das pessoas dentro da empresa, essa oportunidade pode ser o passo certo. Inscrições abertas para a turma 2025.1 — candidate-se pelo canal oficial da Agilize e acompanhe as próximas etapas do processo seletivo.
Candidatar-se
Processo seletivo conduzido pelo empregador
