Sobre esta vaga
A Rodobens é um dos maiores grupos financeiros do Brasil, com mais de sete décadas de atuação no mercado. Ao longo de sua história, a empresa consolidou presença em diversos segmentos, oferecendo serviços de consórcio, empréstimo, concessionárias próprias, financiamentos, seguros, telemedicina, e‑commerce para peças de automóveis, além de locação de veículos pessoais e comerciais. Essa ampla gama de atividades posiciona a Rodobens como uma organização que coloca o cliente no centro de suas decisões, buscando sempre soluções que atendam às necessidades de pessoas e negócios de diferentes portes e perfis.
A vaga de Jovem Aprendiz na Rodobens tem como objetivo principal inserir jovens no ambiente corporativo, permitindo que eles desenvolvam competências técnicas e comportamentais enquanto contribuem para as rotinas operacionais da empresa. O contrato é regido pela Lei da Aprendizagem (Lei nº 10.097/2000) e pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), garantindo jornada reduzida, remuneração compatível com o piso da aprendizagem e acesso a direitos trabalhistas como férias, 13º salário e FGTS. Essa modalidade oferece uma porta de entrada para quem deseja iniciar uma carreira em uma organização sólida e estruturada.
Entre as atividades típicas desempenhadas pelo Jovem Aprendiz, destacam‑se o apoio às equipes administrativas em tarefas de rotina, como preenchimento de planilhas, atualização de cadastros, arquivamento de documentos físicos e digitais, bem como a organização de materiais de expediente. O aprendiz também pode ser solicitado a auxiliar no atendimento interno, repassar informações entre setores, auxiliar na preparação de relatórios simples e participar de rotinas de controle de estoque ou de suporte a processos de crédito e financiamento, sempre sob a supervisão de profissionais experientes.
A Rodobens investe no desenvolvimento contínuo de seus aprendizes por meio de programas de capacitação estruturados. Durante o contrato, o jovem terá acesso a treinamentos presenciais ou online que abordam temas como noções básicas de finanças, atendimento ao cliente, uso de ferramentas de escritório (planilhas, processadores de texto e sistemas internos), comunicação profissional e ética no trabalho. Além disso, há a possibilidade de participar de workshops e palestras promovidas pela empresa, bem como de ser acompanhado por um tutor ou mentor que orienta o aprendizado e fornece feedback sobre o desempenho.
Para se destacar nessa posição, são valorizados atributos como proatividade, vontade de aprender, boa comunicação verbal e escrita, organização pessoal e capacidade de seguir instruções com atenção aos detalhes. Interesse pela área financeira ou administrativa, mesmo que ainda em fase de exploração, é considerado um diferencial, assim como familiaridade básica com informática e disposição para trabalhar em equipe. A empresa busca jovens que demonstrem comprometimento com os horários acordados, pontualidade e postura ética no exercício de suas funções.
O ambiente de trabalho da Rodobens é caracterizado pela colaboração entre áreas distintas, promovendo a troca de conhecimentos e a construção de soluções integradas. A cultura organizacional enfatiza o respeito à diversidade, o incentivo à iniciativa e o reconhecimento do esforço individual dentro do coletivo. Os aprendizes são inseridos em times multidisciplinares, tendo a oportunidade de observar como diferentes departamentos interagem para atender aos clientes e alcançar os objetivos estratégicos da empresa.
Quanto à logística, a vaga está situada em Feira de Santana, Bahia, e a jornada de trabalho será definida conforme os preceitos da Lei da Aprendizagem, permitindo conciliar as atividades profissionais com os estudos ou outros compromissos educacionais. A empresa oferece suporte para que o jovem possa se desenvolver tanto na prática quanto na teoria, respeitando os limites legais de horas diárias e semanais. Detais específicos de horário, local exato de trabalho e procedimentos de admissão serão comunicados durante o processo seletivo.
Os interessados em iniciar sua trajetória profissional na Rodobens como Jovem Aprendiz são incentivados a se candidatar pelos canais oficiais da empresa, apresentando currículo que reflita sua formação, experiências (mesmo que informais) e motivação para participar do programa. A seleção busca identificar candidatos alinhados aos valores da organização, dispostos a aprender e a contribuir para o crescimento mútuo entre o jovem e a empresa.
Candidatar-se
Processo seletivo conduzido pelo empregador
