Sobre esta vaga
A Espro, uma das maiores entidades de formação profissional do país, está com inscrições abertas para o programa Jovem Aprendiz na unidade Unidocks, localizada em Simões Filho, na região metropolitana de Salvador, Bahia. Esta é uma oportunidade voltada para jovens que buscam a primeira experiência formal no mercado de trabalho, aliando prática profissional a uma formação teórica estruturada.
O contrato segue a legislação da Aprendizagem (Lei 10.097/2000), garantindo registro em Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), com todos os direitos trabalhistas assegurados: férias remuneradas acrescidas de um terço, 13º salário proporcional, FGTS com alíquota reduzida de 2% e vale-transporte. A jornada prática é de segunda a quinta-feira, das 08h às 14h, totalizando 24 horas semanais, o que permite conciliar o trabalho com os estudos regulares e as atividades teóricas do programa.
O programa tem duração de até dois anos, período em que o aprendiz alterna dias de atuação na empresa com encontros de formação conduzidos pela Espro. A parte teórica aborda temas como cidadania, ética profissional, comunicação no ambiente de trabalho, direitos e deveres do trabalhador, noções de administração, finanças pessoais, segurança e saúde ocupacional, além de competências socioemocionais valorizadas pelo mercado.
Na rotina prática na Unidocks, o aprendiz atuará em atividades de apoio administrativo e operacional, sempre sob supervisão de um tutor designado. As atribuições típicas incluem:
- Organização e arquivamento de documentos físicos e digitais
- Atendimento telefônico e presencial a clientes e fornecedores
- Controle de entrada e saída de correspondências e materiais
- Apoio na conferência de notas fiscais e documentos fiscais
- Digitação de dados em planilhas e sistemas internos
- Separação e expedição de materiais conforme solicitações internas
- Manutenção da organização do setor de trabalho
- Apoio em inventários e contagens de estoque
- Elaboração de relatórios simples e controles de rotina
- Participação em reuniões de alinhamento da equipe
Para participar do processo seletivo, é necessário ter entre 14 e 24 anos (a idade máxima não se aplica a pessoas com deficiência), estar cursando, no mínimo, o 9º ano do Ensino Fundamental ou já ter concluído o Ensino Médio. Não é exigida experiência anterior — o programa existe justamente para proporcionar essa primeira vivência. Valoriza-se disponibilidade para cumprir a jornada indicada, comprometimento com a assiduidade tanto na empresa quanto nas aulas teóricas, vontade de aprender, boa comunicação e postura profissional.
A Espro oferece acompanhamento pedagógico contínuo durante todo o contrato. O aprendiz conta com o suporte de um orientador educacional que faz a mediação entre a empresa, a família e a instituição de ensino, garantindo que a experiência seja formativa e segura. Há também encontros periódicos de avaliação de desempenho e planejamento de desenvolvimento individual.
A unidade Unidocks atua no segmento logístico e portuário, o que proporciona ao aprendiz contato com rotinas de armazenagem, movimentação de cargas, controle de pátio e expedição — conhecimentos úteis para quem pensa em seguir carreira em logística, comércio exterior, administração ou áreas correlatas. O ambiente é dinâmico e exige atenção a normas de segurança, uso de EPIs quando necessário e respeito a procedimentos operacionais padrão.
O processo seletivo costuma envolver inscrição online, análise de perfil, dinâmicas de grupo e entrevista individual. A Espro prioriza a diversidade e a inclusão, incentivando a participação de jovens de diferentes origens, incluindo pessoas com deficiência, que contam com adaptações razoáveis no ambiente de trabalho e na formação teórica.
Esta vaga representa mais do que um primeiro emprego: é uma porta de entrada para a construção de uma trajetória profissional sólida. O jovem que aproveita o programa costuma sair com rede de contatos, referências profissionais, clareza sobre seus interesses vocacionais e competências que facilitam a transição para o mercado de trabalho efetivo após o término do contrato de aprendizagem.
Interessados devem acessar o portal da Espro, cadastrar o currículo e acompanhar as etapas do processo seletivo. Recomenda-se manter os dados de contato atualizados e verificar regularmente o e-mail e o telefone informados, pois a comunicação sobre convocações para dinâmicas e entrevistas ocorre por esses canais. Dúvidas sobre o programa podem ser encaminhadas à central de atendimento da Espro ou consultadas nas redes sociais oficiais da instituição.
Candidatar-se
Processo seletivo conduzido pelo empregador
