Sobre esta vaga
A Valorh consultoria e treinamento, uma empresa especializada em consultoria de recursos humanos e recrutamento e seleção, está à procura de um Advogado Trabalhista Pleno para integrar sua equipe interna em Salvador, Bahia. O profissional atuará nas atividades internas e em outras funções pertinentes ao cargo, colaborando diretamente com a equipe de consultoria para garantir a conformidade jurídica das práticas de recursos humanos e apoiar os processos de recrutamento e seleção com orientação legal especializada.
O Advogado Trabalhista Pleno será responsável por avaliar e interpretar a legislação trabalhista brasileira, oferecendo orientações aos clientes internos e externos sobre questões como contratação, demissão, remuneração, benefícios e obrigações acessórias. Entre as principais atividades estão a elaboração e revisão de contratos de trabalho, a elaboração de pareceres jurídicos, o acompanhamento de processos administrativos perante a Justiça do Trabalho e a representação da empresa em negociações coletivas, quando necessário. O profissional também contribuirá para a elaboração de treinamentos e capacitações sobre temas jurídicos relevantes para os colaboradores da Valorh e para os clientes da consultoria.
Além disso, o advogado atuará no apoio ao setor de recrutamento e seleção, garantindo que todos os processos de admissão estejam em conformidade com as normas vigentes e avaliando eventuais riscos jurídicos envolvidos. A função exige conhecimento atualizado na área de Direito do Trabalho, além da capacidade de analisar casos concretos e propor soluções que protejam os interesses da empresa e respeitem os direitos dos trabalhadores. O profissional também deverá manter-se informado sobre as mudanças na legislação, participando de cursos e eventos da área, sempre que possível.
Para desempenhar estas funções, o candidato deve possuir formação em Direito, com inscrição ativa na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB). A experiência prévia na área trabalhista é um diferencial, assim como o conhecimento em consultoria de recursos humanos e nos processos de recrutamento e seleção. O cargo exige forte capacidade de análise, atenção aos detalhes e habilidade para trabalhar em equipe, além de comunicação clara e eficaz, tanto oral quanto escrita.
Entre as responsabilidades específicas que o Advogado Trabalhista Pleno desempenhará estão:
- Interpretar e aplicar a legislação trabalhista vigente, orientando a equipe interna e os clientes sobre questões contratuais, rescisórias e de conformidade legal.
- Elaborar, revisar e atualizar modelos de contratos de trabalho, acordos coletivos e documentos relacionados a benefícios e remuneração.
- Realizar análises de riscos jurídicos em processos de recrutamento e seleção, garantindo que as práticas adotadas estejam alinhadas com as normas da CLT e outras leis correlatas.
- Prestar consultoria em casos de conflitos entre empregadores e empregados, atuando na prevenção de litígios e na defesa dos interesses da Valorh em eventuais ações judiciais.
- Desenvolver e ministrar treinamentos sobre temas jurídicos relevantes para os colaboradores da consultoria e para os clientes, promovendo uma cultura de conformidade legal.
- Acompanhar as atualizações legislativas na área trabalhista, participando de cursos, seminários e eventos do setor, e aplicar as novas exigências nos processos internos.
- Colaborar com as equipes de consultoria e recrutamento na elaboração de estratégias que integrem os aspectos jurídicos e de recursos humanos, contribuindo para a eficiência e a qualidade dos serviços prestados.
- Manter um registro organizado de pareceres, documentos e decisões, assegurando a disponibilidade de informações para consultas futuras e para auditorias internas.
O cargo oferece um ambiente de trabalho dinâmico e desafiador, onde o profissional poderá desenvolver suas habilidades jurídicas enquanto contribui para o crescimento e a excelência dos serviços prestados pela Valorh. A empresa valoriza o desenvolvimento contínuo de seus colaboradores e incentiva a busca por conhecimento na área jurídica.
Interessados devem enviar seu currículo com os dados de contato e uma breve descrição de sua experiência em Direito do Trabalho. O processo seletivo incluirá entrevistas com a equipe de consultoria e avaliações técnicas, permitindo que tanto a empresa quanto o candidato possam avaliar a melhor adequação para esta posição. O salário é negociável e será discutido durante as etapas finais do processo, refletindo a experiência e as qualificações apresentadas pelo candidato.
A Valorh consultoria e treinamento se compromete a promover um ambiente inclusivo e respeitoso, onde a diversidade de ideias e experiências seja valorizada. A empresa busca constantemente profissionais que estejam alinhados com seus princípios éticos e que queiram crescer junto com a organização.
Candidatar-se
Processo seletivo conduzido pelo empregador
