Sobre esta vaga
Há mais de 88 anos, a Fundação José Silveira mantém o olhar voltado para o futuro, reinventando suas práticas em um mundo imprevisível, sem perder de vista suas raízes sólidas naquilo que é a origem do propósito: cuidar da saúde e melhorar a qualidade de vida das pessoas. Com isso, buscamos pessoas conectadas ao novo que venham contribuir com o constante crescimento e a perpetuação do nosso legado. Junte-se ao nosso propósito!
Como Assistente Social – Organizacional, você será um piece fundamental para atuar na interface entre a organização, seus colaboradores e as políticas sociais. Sua atuação será estratégica, focada em promover o bem-estar do time e garantir que as práticas de gestão de pessoas estejam alinhadas com a legislação e com os valores da Fundação.
Principais Responsabilidades e Atribuições:
- Realizar acompanhamento aos afastamentos por doença, licenças e absenteísmo, atuando na prevenção e na gestão de baixas médicas.
- Atuar na mediação de conflitos interpessoais e no suporte psicológico aos colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho saudável.
- Elaborar e executar planos de ação social e de quality of life, identificando necessidades e propondo iniciativas para melhoria da qualidade de vida no trabalho.
- Atuar na implementação e no monitoramento de políticas de diversidade, inclusão e equidade dentro da organização.
- Fornecer suporte técnico e orientação sobre direitos trabalhistas, previdenciários e benefícios sociais aos colaboradores.
- Participar de comitês e grupos de trabalho relacionados a saúde ocupacional, bem-estar e responsabilidade social.
- Elaborar relatórios e documentação técnica necessária para comprovação de boas práticas e para atender a exigências legais e de auditoria.
Buscamos um profissional que possua formação em Serviço Social, com registration na respectiva classe profissional. É desejável experiência comprovada em assistência social corporativa, atuação em organizações de saúde ou em empresas com grande número de colaboradores. Conhecimento sólido da legislação trabalhista, previdenciária e das políticas públicas de saúde e assistência é essencial para um desempenho de excelência.
Além da qualificação técnica, valorizamos profundamente competências comportamentais como empatia, comunicação clara, capacidade de análise e resolução de problemas. Esperamos que você seja uma pessoa proativa, capaz de working de forma colaborativa em equipe e de lidar com situações complexas com ética e profissionalismo. A capacidade de se adaptar a um ambiente dinâmico, que constantemente se reinventa, é um diferencial importante.
A Fundação José Silveira é uma organização que acredita que seus colaboradores são seu maior patrimônio. Oferecemos um ambiente de trabalho que valoriza a transparência, a ética e o crescimento profissional. A oportunidade de contribuir para um propósito que vai além do corporativo, impactando diretamente a saúde e a qualidade de vida das pessoas, é o nosso principal convite.
Se você se identifica com essa missão e possui o perfil que buscamos, convidamos você a se candidatar para fazer parte dessa história. Juntos, podemos construir um futuro com mais cuidado, mais equidade e mais qualidade de vida para todos.
Candidatar-se
Processo seletivo conduzido pelo empregador
