Sobre esta vaga
Vaga de Coordenador de Departamento Pessoal e Remuneração. Principais Atividades: Coordenar os processos de Departamento Pessoal; Gerenciar o processamento da folha de pagamento e a empresa terceirizada responsável pelo serviço; Coordenar benefícios, férias, admissões, desligamentos e controle de jornada; Gerenciar Plano de Cargos e Salários, Política de Remuneração e pesquisas salariais; Coordenar avaliações de cargos, promoções, enquadramentos e estudos de impacto financeiro; Gerenciar indica…
Candidatar-se
Processo seletivo conduzido pelo empregador